養護教諭研修 詳細ページ


新規採用者研修 10年経験者研修


新規採用養護教諭研修


1.実施要項・シラバス             2.研修情報(動画視聴・資料提供・共通事前課題・準備物等)   

3.提出書類様式(受講者用 / 指導者用)   4.研修の手引       

5.新規採用養護教諭研修指導者用資料        6.その他
7.  研修アンケート及びレポート等の提出について


1.実施要項・シラバス

番号

研修名

実施要項・シラバス

1100

新規採用養護教諭研修

〔PDF版〕  〔Word版〕

2.研修情報(動画視聴・資料提供・共通事前課題・準備物等)

 

番号

研修内容 対応 詳細 動画視聴・資料提供・
共通事前課題・準備物等
1班 2班
1100 1 開講式

-初任者・新規採用者のみなさんへ-

オンデマンド開催 4月5日(火) ~ 4月11日(月)
提出締切:4月25日(月)
準備物
新規採用養護教諭研修 「実施要項・ シラバス」

動画資料
動画資料ページ
児童生徒理解を深めるために1
児童生徒の健康と正しい理解
セルフマネジメント1  

-働くための基礎的スキル-

2 養護教諭の職務と役割 リアルタイム開催 5月16日(月)
14:00~17:00
提出締切:5月30日(月)
事前課題
「手引」P24~35を読んでおく。
「保健室経営計画作成の手引」(公益財団法人日本学校保健会)を読んでおく。

動画資料
動画資料ページ
保健室の機能と保健室経営
保健室経営計画の作成
3 救急処置の知識と学校事故への対応・連携 集合開催
大阪府教育センター
6月3日(金)
15:00~17:00
準備物
・動きやすい服装
・体育館シューズ
・人工呼吸用感染防止マスク(フェイスシールド・キューマスクなど)
・アルコール綿
・ハンカチもしくはタオル
救急処置のアセスメント技術の向上 オンデマンド開催 5月27日(金) ~ 6月10日(金)
提出締切:6月24日(金)
動画資料
動画資料ページ

支援教育の現状と課題

-子どもを理解する方法とその指導・支援の在り方について-

オンデマンド開催 7月5日(火) ~ 7月22日(金)
提出締切:8月5日(金)
準備物
・みつめよう一人ひとりを
事前課題
「手引」P.124~134を読んでおく。
動画資料
動画資料ページ
養護教諭が行う健康相談  

-事例を通したアセスメント-

集合開催
大阪府教育センター
8月2日(火)
15:00~17:00
 

セルフマネジメント2

-メンタルマネジメント-

オンデマンド開催 8月2日(火)~8月23日(火)
提出締切:9月6日(火)
動画資料
動画資料ページ
児童生徒理解を深めるために2

-いじめ・児童虐待防止/児童生徒・保護者との関わり方-

集合開催
大阪府教育センター
8月4日(木)
9:30~12:30
事前課題
自校の「いじめ防止基本方針」を読んでおく
7 人権について考える1

-ジェンダー平等教育・性の多様性について/在日外国人教育について-

集合開催
大阪府教育センター
8月4日(木)
14:00~15:30

動画資料
動画資料ページ
オンデマンド開催 7月21日(木) ~ 8月4日(木)
提出締切:8月25日(木)
8 セクシュアルハラスメントの防止と対応 オンデマンド開催 9月2日(金) ~ 9月16日(金)
提出締切:9月30日(金)

準備物

自校の危機管理マニュアル(緊急時対応マニュアル)

事前課題

学校における食物アレルギー対応ガイドライン(大阪府教育委員会) を読んでおく。

動画資料
動画資料ページ
現代的健康課題1

-アレルギー疾患のある子どもへの対応-

学校危機における養護教諭の役割を考える
9 支援教育の現状に学ぶ
府立箕面支援学校 10月7日(金)
9:30~12:30
準備物
・上履き(運動靴)
・靴を入れる袋
・エプロン
・三角巾
・マスク
事前課題
・会場のWebサイトを閲覧しておく
「手引」P.124~134を読んでおく。

養護教諭の実践に学ぶ

-一人ひとりの子どもを大切にした支援の在り方-

支援教育と養護教諭
10 現代的健康課題2

-性に関する指導~HIV/エイズや性感染症等を通して~-

集合開催
大阪府教育センター
11月4日(金)
14:00~17:00
事前課題
学習指導案等を作成し、準備しておく。
※第5回にて詳細連絡
ダウンロード
校内連携に基づいた保健教育
 -学習指導案の考察-
11 人権について考える2 

-同和教育について/大阪国際平和センターの見学-

大阪国際平和センターピースおおさか 11月17日(木)
14:00~17:00
12 保健組織活動の充実に向けて
 -学校保健委員会の運営等について-
集合開催
大阪府教育センター
2月7日(火)
14:00~17:00
事前課題
「手引」P.22「自己成長・確認シート」を作成し、準備しておく。
協議用レポートを作成し、準備しておく。
※第10回にて詳細連絡
ダウンロード
1年めのまとめと2年めに向けて
セルフマネジメント3
 -1年間の振り返りと今後に向けて-
閉講式


 

3.提出書類様式

 1.指導教員用(zipファイル)
   ・【様式1】新規採用養護教諭研修 校内研修シート
   ・【様式1】新規採用養護教諭研修 校内研修シート(記入例)
   ・【様式2】新規採用養護教諭研修 校内研修シート
   ・【様式2】新規採用養護教諭研修 校内研修シート(記入例)

 2.受講者用(zipファイル)

          ・ 新規採用養護教諭研修_学習指導案等
          ・ 「1年目のまとめと2年目に向けて」協議用レポート



4.研修の手引







5.新規採用養護教諭研修指導者用資料


「新規採用養護教諭研修指導者用資料」(PDFファイル)






6.その他


1.マイ・ポートフォリオ(xlsxファイル




養護教諭10年経験者研修


1.実施要項・シラバス   2.研修情報(動画視聴・資料提供・共通事前課題・準備物等)
3.研修の手引       4.研修実施計画/報告書   

1.実施要項・シラバス

番号

研修名

実施要項・シラバス

1250

養護教諭10年経験者研修

〔PDF版〕 〔Word版〕

2.研修情報(動画視聴・資料提供・共通事前課題・準備物等)

番号 研修内容 対応 詳細 動画視聴・資料提供・
共通事前課題・準備物等
1班 2班
1250

1

開講に当たって
 -10年経験者研修受講者に望むこと-
オンデマンド開催 4月20日(水)~5月11日(水)
提出締切:5月17日(火)
準備物
養護教諭10年経験者研修「実施要項・シラバス」
「養護教諭10年経験者研修の手引」
動画資料
動画資料ページ
OSAKA教職スタンダードから見るキャリアステージ
学校の危機管理と教職員の服務規律について
防災教育について

養護教諭の職務について

-保健室経営計画の作成及び保健教育を中心に-

リアルタイム開催 5月27日(金)
15:00~17:00
事前課題
・「保健室経営計画作成の手引 平成26年度改訂」(公益財団法人日本学校保健会)を読んでおく。

動画資料
動画資料ページ
保健教育に果たす養護教諭の役割

-性に関する指導や薬物乱用防止教育の実践に学ぶ-

救急処置のアセスメント技術の向上 オンデマンド開催 5月27日(金) ~ 6月10日(金)
提出締切:6月24日(金)


養護教諭が行う健康相談 集合開催
大阪府教育センター
7月26日(火)
9:30~17:00
事前課題・準備物
・自校の保健室経営計画を作成し、準備する。
・「保健室経営計画作成の手引 平成26年度改訂」(公益財団法人日本学校保健会)を読んでおく。
学校保健活動の推進を図る保健室経営について

-健康課題の解決につながる保健室経営をめざして-

いじめへの対応
カウンセリングの考え方と学校教育相談
 

現代的健康課題
 -アレルギー疾患のある子どもへの対応-
オンデマンド開催 9月2日(金)~9月16日(金)
提出締切:9月30日(金)
準備物
自校の危機管理マニュアル(緊急時対応マニュアル)
事前課題
「学校における食物アレルギー対応ガイドライン(大阪府教育委員会)」を読んでおく。
動画資料
動画資料ページ
学校危機における養護教諭の役割を考える

6

人権教育の推進について オンデマンド開催 9月21日(水)~10月12日(水)
提出締切:10月18日(火)
事前課題
「教職員人権研修ハンドブック」Q20~24, 34 を読んでおく。
動画資料
動画資料ページ
人権侵害事象の対応について 集合開催
大阪府教育センター
9月21日(水)
15:00~17:00
事前課題
「教職員人権研修ハンドブック」Q13 を読んでおく。

7

支援を必要とする子どもの医学的理解と養護教諭の役割
 -発達障がい、精神障がいの理解を中心として-
集合開催
大阪府教育センター
2月10日(金)
14:00~17:00
事前課題・準備物
・協議用レポートを作成し、準備する。
※第5回にて詳細連絡
 ⇒協議用レポートダウンロード
10年経験者研修を通して
 -課題研究の成果報告-
これからの養護教諭に求められるもの
閉講に当たって

3.研修の手引


「10年経験者養護教諭研修の手引」(PDFファイル 1.0MB)





4. 研修実施計画/報告書


  ◯受講者用(zipファイル)
   [1] 様式1 研修実施計画書
   [2] 様式2 研修実施報告書




このページの先頭へ